Δημιουργία κερδισμένου ΚΟΤ: Ο οδηγός βήμα προς βήμα

Ας είμαστε ειλικρινείς: η σύνταξη ενός CTO συνεχίζει μπορεί να είναι δύσκολη, ακόμη και αν έχετε τις δεξιότητες ή να βιώσετε πιθανούς εργοδότες αναζητούν.

Ξέρετε γιατί; Είναι επειδή υπάρχει μια λεπτή γραμμή ανάμεσα στον εαυτό σας και την υπερβολική περίπλοκη. Υπάρχει επίσης το ζήτημα του ηχητικού γενικού, και αυτό δεν είναι ο τρόπος να ξεχωρίζουμε σε μια ανταγωνιστική αγορά εργασίας.

Εάν έχετε υποβάλει αίτηση με τα βιογραφικά σας και δεν έχετε λάβει σχόλια, ανεξάρτητα από τις προσπάθειές σας, η προσέγγισή σας μπορεί να χρειαστεί προσαρμογή. Ευτυχώς, αυτό το άρθρο θα σας δείξει πώς Εκτελεστικοί συγγραφείς βιογραφικού Κάντε το και προσγειώστε πολλές συνεντεύξεις πελατών. Θα σας καθοδηγήσουμε μέσα από τη διαδικασία της σύνταξης ενός CTO συνεχίζεται που υπογραμμίζει την αξία σας και ευθυγραμμίζεται με το τι θέλουν οι recruiters.

Βήμα 1: Επιλέξτε μια μεγάλη δομή επανόρθωσης του ΚΟΤ

Η δομή του βιογραφικού σας είναι το θεμέλιο του έργου σας και μπορεί να ενισχύσει ή να καταστρέψει τις πιθανότητές σας, οπότε πρέπει να το κάνετε σωστό. Συνιστούμε κάτι καθαρό, επαγγελματικό και εύκολο να απομακρυνθεί. Θα πρέπει να κάνει χώρο για σαφείς επικεφαλίδες και ένα συνεπές στυλ γραμματοσειράς που θα διευκολύνει την πρόσληψη διαχειριστών να βρουν βασικές λεπτομέρειες με μία μόνο ματιά.

Ρύθμιση στην αντίστροφη χρονολογική σειρά για την εργασιακή σας εμπειρία και τα εκπαιδευτικά τμήματα, επειδή αυτή είναι η γνωστή μορφή τους. Το πιο σημαντικό, κάντε χώρο για τον φίλο σας – αποφεύγοντας να γεμίσετε όλες τις λεπτομέρειες σε μια ενιαία σελίδα εάν δεν ταιριάζουν φυσικά. Εκτός από το να κάνετε το βιογραφικό σας ευκολότερο στην ανάγνωση, είναι οπτικά ελκυστικό και γυαλισμένο, προκαλώντας τους υπεύθυνους προσλήψεων να σκέφτονται καλά για εσάς.

Βήμα 2: Ξεκινήστε με μια συναρπαστική περίληψη

Η περίληψη σας είναι ένα βήμα και θα πρέπει να το γράψετε σαν ένα. Αυτή είναι η πρώτη σας και ενδεχομένως η μόνη σας ευκαιρία να πάρετε την προσοχή του στρατολογητή, οπότε θα πρέπει να είναι σύντομη αλλά επιτακτική. Οι προτάσεις 3-4 είναι αρκετές για να επισημάνουν την τεχνική σας εμπειρία, την εμπειρία της ηγεσίας και τα κορυφαία επιτεύγματα. Ενώ βρίσκεστε σε αυτό, βεβαιωθείτε ότι χρησιμοποιείτε τις λέξεις -κλειδιά από την περιγραφή της εργασίας.

Τώρα, πολλοί υποψήφιοι του ΚΟΤ το κάνουν λάθος όταν λένε ορισμένες δηλώσεις, οι οποίες καταλήγουν να ακούγονται ασαφείς. Αντί να λέω, «Είμαι εργατικός επαγγελματίας», χρησιμοποιήστε τις λεπτομέρειες όπως «έχω οδηγήσει σε διαλειτουργικές ομάδες σε έργα SaaS για πάνω από μια δεκαετία».

Βήμα 3: Μιλήστε για την επαγγελματική σας εμπειρία

Όταν φτάσετε σε αυτό το στάδιο, ο στόχος σας δεν πρέπει να είναι απλώς να αποδείξετε ότι είστε ειδικευμένοι και ο ιδανικός υποψήφιος για το ρόλο. Όπως αναφέραμε, απαριθμήστε τις προηγούμενες θέσεις σας με αντίστροφη χρονολογική σειρά, αλλά επικεντρωθείτε σε εκείνες που σχετίζονται με τη θέση του ΚΟΤ.

Καθώς παραθέτετε κάθε εργασία, στρογγυλοποιώντας την μακριά συζητώντας τα μετρήσιμα επιτεύγματά σας. Αντί να λέω, «κατάφερα διαφορετικές ομάδες σε διάφορα έργα», λένε, «οδήγησα μια ομάδα 20 μηχανικών για να παραδώσει μια πλατφόρμα σύννεφων, αυξάνοντας τη διατήρηση του χρήστη κατά 25%». Χρησιμοποιήστε πολλά σημεία σφαίρας σε αυτή την ενότητα και δώστε προτεραιότητα στα επιτεύγματα στις ευθύνες. Τέλος, δείξτε πώς η εμπειρία σας ταιριάζει με τους στόχους της εταιρείας να έχει ένα πλεονέκτημα έναντι άλλων υποψηφίων.

Βήμα 4: Επισημάνετε τα εκπαιδευτικά σας προσόντα και τις επαγγελματικές πιστοποιήσεις

Ενώ η εργασιακή σας εμπειρία κάνει μια ισχυρή δήλωση, τα εκπαιδευτικά προσόντα προσθέτουν αξιοπιστία στον ισχυρισμό σας για τη δουλειά. Όταν γράφετε αυτήν την ενότητα, βεβαιωθείτε ότι έχετε συμπεριλάβει τα πτυχία σας, τις ημερομηνίες αποφοίτησης και τα θεσμικά όργανα. Δεδομένου ότι τα προσόντα σας πιθανότατα δεν θα αρκούν για ένα ρόλο αυτού του μεγέθους, συμπληρώστε τα με τις πιστοποιήσεις που έχετε αποκτήσει.

Πιστοποιήσεις όπως το PMP, το AWS ή το Scrummaster μπορούν να σας ξεχωρίσουν επειδή αντικατοπτρίζουν την εξειδικευμένη εμπειρία σας. Ακόμα κι αν η εκπαίδευσή σας δεν σχετίζεται άμεσα με το ρόλο, μην διστάσετε να την καταγράψετε επειδή δείχνει την προθυμία σας να μάθετε και να μεγαλώσετε.

Βήμα 5: Παρουσιάστε τις τεχνικές σας δεξιότητες

Δεν μπορείτε να πάρετε το ρόλο του ΚΟΤ χωρίς την τεχνική εμπειρογνωμοσύνη. Πρέπει λοιπόν να αναφέρετε τις ικανότητές σας σε μορφή σφαίρας:

• Γλώσσα προγραμματισμού
• Cloud computing
• Ανάπτυξη λογισμικού
• Διαχείριση δεδομένων
• Δικτύωση και υποδομή

Έτσι πρέπει να τα επισημάνετε, αλλά να είστε ειλικρινείς και να παραμείνετε σε δεξιότητες που είστε σίγουροι για το να συμπεριλάβετε όλα όσα έχετε κάνει ποτέ. Θα πρέπει επίσης να εστιάσετε στις τεχνικές δεξιότητες που ταιριάζουν στην περιγραφή της εργασίας. Για παράδειγμα, εάν ο ρόλος δίνει έμφαση στην ανάπτυξη του AI, μιλήστε για την εξοικείωσή σας με την TensorFlow για τον Πψόν.

Βήμα 6: επισημάνετε την ηγεσία και τις μαλακές σας δεξιότητες

Το να είσαι τεχνικός γκουρού μπορεί να σας πάρει μια κουραστική δουλειά στο τμήμα πληροφορικής, αλλά δεν αρκεί να σας κάνει CTO. Είναι μια ηγετική θέση, οπότε πρέπει να δείξετε στον στρατολογητή ότι μπορείτε να ευθυγραμμίσετε την τεχνολογία με τους στόχους της εταιρείας, να οδηγήσετε ομάδες και να συνεργαστείτε με άλλους ενδιαφερόμενους.

Χρησιμοποιήστε τη γλώσσα με δράση και συνδέστε τις ικανότητές σας σε μετρήσιμα αποτελέσματα. Για παράδειγμα, μπορείτε να πείτε ότι εφαρμόσατε επιτυχώς τις μεθοδολογίες Agile, οι οποίες ενίσχυαν την παραγωγικότητα της ομάδας κατά 40%. Αφήστε τους εργοδότες να δουν ότι μπορείτε να οδηγήσετε με εμπιστοσύνη και να εμπνεύσετε την καινοτομία.

Βήμα 7: διορθώστε και επεξεργαστείτε

Έχετε το πρώτο σας σχέδιο σε αυτό το στάδιο, το οποίο πιθανότατα θα είναι γεμάτο με λάθη ή τυπογραφικά λάθη. Έτσι, θα πρέπει να διορθώσετε το βιογραφικό σας πολλές φορές για να βεβαιωθείτε ότι είναι απαλλαγμένο από τυχόν σφάλματα, τυπογραφικά λάθη ή ασυνέπειες. Θα πρέπει επίσης να εμπλέξετε ένα τρίτο μέρος, όπως ένας φίλος ή ένας συνάδελφος, για να το κοιτάξετε με φρέσκα μάτια – θα μπορούσαν να εντοπίσουν κάτι που χάσατε.

Επίσης, ελέγξτε τη μορφοποίηση, τα στυλ σημείων σφαίρας και η γραμματοσειρά είναι συνεπή. Μπορεί να φαίνεται σαν ένα μικρό πράγμα που πρέπει να κάνετε, αλλά το τελικό άγγιγμα θα κάνει το βιογραφικό σας να μοιάζει με έναν ΚΟΤ.

Αναθεωρώντας το σε μια επαγγελματική υπηρεσία

Όπως μπορείτε να δείτε, χρειάζονται πολλά βήματα για να δημιουργήσετε ένα συνέδριο CTO που κέρδισε συνέντευξη και ένα Προφίλ LinkedIn. Πρέπει να παραδεχτούμε ότι είναι πολλή δουλειά αν αποφασίσετε να το κάνετε μόνοι σας, ειδικά αν δεν είστε επαγγελματίας συγγραφέας βιογραφικού. Αλλά μπορείτε να αναθέσετε αυτό το καθήκον σε επαγγελματικές υπηρεσίες, ώστε να έχετε περισσότερο χρόνο για να εστιάσετε στην αναζήτηση εργασίας σας.